人力資源管理（專科）

專業代碼：690202

專業名稱：人力資源管理

培養目標：

本專業培養理想信念堅定，德、智、體、美、勞全面發展，具有一定的科學文化水平，良好的人文素養、職業道德和創新意識，精益求精的工匠精神，較強的職業能力和可持續發展的能力，具備經濟學、管理學和法學基礎理論知識，掌握人力資源管理的基本理論、基本知識和基本技能，具備數學、統計學的基本知識和能力，能夠在各類企事業單位從事人員招聘、培訓、績效考核、薪酬管理、員工關系管理等方面工作的高素質技術技能人才。

培養要求：

本專業要求初步掌握經濟學、管理學、人力資源管理的基本理論和基本知識，掌握人際溝通、統計等方面的基本能力，具備招聘、培訓、績效考核、薪酬管理等方面的實踐技能。主要包括：

1.掌握人力資源管理的基本理論、基本知識；

2.具備人員招聘、培訓、績效考核、薪酬管理的基本操作技能；

3.具備人力資源招聘、培訓的基本能力，滿足企事業單位相關崗位的工作需求；

4.熟悉國家經濟法、勞動法、勞動合同法等方面的基本政策和法規；

5.掌握必要的數學和計算機基礎知識，有一定的信息技術應用能力和公文寫作能力；

6.具備對新知識、新技能的學習能力和一定的創新創業能力。

課程設置要求：

本專業考試課程不得少于 15 門，總學分不得少于 71 學分。

實踐性環節及要求：

含實踐的課程及實踐所占學分：計算機應用基礎（2）、人力資源管理初級實驗（2）。

接續本科專業舉例：人力資源管理、工商管理

人力資源管理（專科）專業課程設置表

專業代碼：690202

人力資源管理（專科）專業課程替換表

專業代碼：690202

人力資源管理（專科）專業銜接計劃設置表

專業代碼：690202