遼寧自考本科人力資源管理新舊計劃頂替方案

2024-07-24 10:54:44 文章來源：自考365 字體：大小打印

專業(yè)名稱：人力資源管理（專升本）

專業(yè)代碼：國家120206 省內(nèi)811

序號	新計劃			原計劃			處理辦法
序號	課程代碼	課程名稱	學(xué)分	課程代碼	課程名稱	學(xué)分	處理辦法
1	03708	中國近現(xiàn)代史綱要#	2	03708	中國近現(xiàn)代史綱要#	2	頂替
2	03709	馬克思主義基本原理概論#	4	03709	馬克思主義基本原理概論#	4	頂替
3	13000	英語（專升本）#	7	00015	英語（二）#	14	選一頂替
				00016	日語（二）	14	選一頂替
				00017	俄語（二）	14	選一頂替
				00765	中國簡史	4	選一組頂替
				03122	信息技術(shù)	5
				01457	應(yīng)用文寫作	5
4	04184	線性代數(shù)（經(jīng)管類）#	4	19170	勞動保險概論	6	頂替
5	13887	經(jīng)濟學(xué)原理（中級）#	6	00800	經(jīng)濟學(xué)	5	頂替
6	13683	管理學(xué)原理（中級）#	6	06088	管理思想史	9	頂替
6	13683	管理學(xué)原理（中級）#	6	07700	人力資源管理職業(yè)資格證書	9	頂替
7	00051	管理系統(tǒng)中計算機應(yīng)用#	3	00051	管理系統(tǒng)中計算機應(yīng)用#	3	頂替
7	00052	管理系統(tǒng)中計算機應(yīng)用（實踐）	1	00052	管理系統(tǒng)中計算機應(yīng)用（實踐）	1	頂替
8	14112	人員素質(zhì)測評理論與方法	5	06090	人員素質(zhì)測評理論與方法	6	頂替
9	13811	績效管理	6	01726	人力資源規(guī)劃與職業(yè)設(shè)計	5	頂替
10	13967	勞動關(guān)系與勞動法	4	06089	勞動關(guān)系與勞動法	6	頂替
10	13968	勞動關(guān)系與勞動法（實踐）	2				增加
11	06091	薪酬管理	6	06091	薪酬管理	6	頂替
12	14106	人力資源管理高級實驗（實踐）	4	11758	人力資源管理案例分析（實踐）	5	頂替
13	06092	工作分析	4	06092	工作分析	4	頂替
14	14056	培訓(xùn)與人力資源開發(fā)	6	06093	人力資源開發(fā)與管理	6	頂替
畢業(yè)考核	10222	人力資源管理畢業(yè)論文	0	18948	人力資源管理畢業(yè)論文	0	頂替

說明:1.頂替方案中中國簡史、信息技術(shù)和應(yīng)用文寫作三科課程為一組頂替英語（專升本）一科課程，如考生只合格了其中一科課程，可頂替新計劃中一科理論課程；如考生合格了其中兩科課程，可分別頂替新計劃中兩科理論課程，但兩種情況均要求選擇頂替的新計劃課程學(xué)分小于或等于原課程學(xué)分。

2.以上頂替方案中任何課程只能頂替一次，不可重復(fù)頂替。

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