2014年自考企業管理概論考點:組織職能
組織職能:為了實現企業的目標與計劃,確定企業成員的分工與協作關系,建立科學合理的組織機構,使企業內部各單位,各部門,各崗位的責、權、利相一致,彼此協調,以保證企業目標能夠順利實現的一系列管理工作。
用人職能:也稱人事職能,指人員的選拔,使用,考核,獎懲和培養等一系列管理活動。
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